La Fundación Cobre Las Cruces presentó ayer, martes 21 de enero, la Escuela Industrial CLC, una iniciativa que busca contribuir a la reducción del desempleo entre los jóvenes, facilitándoles formación en especialidades profesionales que responden a las necesidades de las empresas del sector industrial. El primer curso, de Electroinstrumentista, contará con 30 alumnos seleccionados en los municipios de Guillena, Gerena, Salteras y La Algaba. Del total, siete son del municipio guillenero. De las cuatro localidades se habían recibido más de 200 solicitudes.
Las clases comenzarán el próximo lunes 27 de enero. Este primer curso de Electroinstrumentista, da respuesta a la especialidad más demandada por las empresas. Tendrá una duración de 700 horas que incluyen la formación teórica y 400 horas de prácticas en empresas. La sede de las actividades de la Escuela será itinerante entre los cuatro municipios del entorno de Cobre Las Cruces. En este primer curso las materias troncales se impartirán en el Centro Cívico de Guillena y la especialidad en el Instituto de Formación Profesional de Gerena.
La Fundación también anunció que las siguientes acciones formativas programadas se definirán en los próximos meses, de entre varias alternativas de especialidades demandadas, entre las que figuran Operador de Planta, Mecánica, etc. El proceso de selección del segundo curso se pondrá en marcha a finales del primer trimestre de 2014.
Más información en la web www.escuelaindustrial.es

Presentación en FEDEME. Colaboración de otras empresas
La puesta de largo de la Escuela Industrial tuvo lugar en la sede de la Federación de Empresarios del Metal, FEDEME, y contó con la asistencia de empresas del sector y representantes de los municipios vecinos del complejo industrial minero de Cobre Las Cruces, entre ellos el alcalde de Guillena, Lorenzo Medina.
El presidente de FEDEME, Julián Gómez Gotor; el gerente de la Fundación Cobre Las Cruces, Juan Román, y el director de Desarrollo de Negocio de la consultora Á‰logos, Miguel Ángel Rodríguez, explicaron los detalles y alcance del proyecto, que nace con vocación de continuidad y abierto a la incorporación sucesiva de colaboradores.
La creación de la Escuela Industrial CLC supone para la Fundación, por una parte, aportar desde la iniciativa privada un instrumento permanente de formación; por otra, fortalecer el tejido industrial local desde la base: la preparación de profesionales capacitados para dar respuesta a necesidades reales de cualquier tipo de industria: mecánica, naval, aeronáutica, minería…
La coordinación de la Escuela y la definición y desarrollo de sus contenidos correrá a cargo de Á‰logos, consultora especializada en formación seleccionada por la Fundación Cobre Las Cruces entre las diferentes propuestas estudiadas.
La Escuela se financiará con fondos de la Fundación Cobre Las Cruces, y con la aportación de empresas del sector industrial que se están sumando al proyecto mediante la figura de patrocinadores o colaboradores, que se concreta en becas a los alumnos. Inicialmente las empresas vinculadas al proyecto son: Inerco, Insersa, Nalco, Outotec, Brammer, Gas Natural Fenosa, Endesa, Ditecsa, Tuberías y Montajes, MP, Pilsa, Fundación Ayesa, Ferrovial Servicios, Talleres Cruz y EPSA/AOMSA.